지속 토토 베이 사회의 실현에 기여하기위한 직원 상 시스템의 개정

2019 년 6 월 25 일

Sumitomo Chemical은 최근 직원 상 시스템을 개정하고 "대통령 상 특별 상"및 "대통령 상타 상금 상"을 설립했습니다.

Sumitomo Chemical은 올해 1 월 지속 가능성 홍보를위한 기본 원칙을 확립했으며, 이러한 기본 원칙을 관리 철학 옆에 위치시킴으로써 지속 가능성 전체를 홍보하기위한 노력을 기울였습니다. 또한 올해 시작된 중기 관리 계획은 "지속 토토 베이 미래를위한 슬로건"변화와 혁신 3.0 ~ "를 설정했으며 혁신을 가속화하고 디지털 혁신을 통해 생산성을 극적으로 향상시켜 지속 토토 베이 사회의 실현에 기여하는 것을 목표로합니다.

이러한 노력을 지원하기 위해 회사 성과, 기술적 독창성, 창의성 및 노력에 대한 기여, 그리고 직원이 만든 지속 토토 베이 가치 창출 (중요성)에 대한 가장 중요한 문제에 대한 중요성에 대한 기여와 같은 시험 기준에 새로운 사회적 가치를 포함시키기로 결정했습니다. 이 개정판으로, 심사 기준을 충족하는 프로젝트는 "대통령 상"또는 "대통령 상 특별 상"또는 "대통령 상타 상금 상"으로 수여됩니다.

Sumitomo Chemical은 Sumitomo의 비즈니스 정신 중 하나입니다.^*1, 우리는 기업의 가치를 향상시키기 위해 경제적 가치 (자기 이익)와 사회적 가치 (이타주의)를 계속 만들 것입니다.^*2를 달성하기 위해 노력할 것입니다.

*1 이것은 "Sumitomo의 사업은 Sumitomo 자체에 혜택을주고 국가와 사회에 도움이되어야한다"는 아이디어를 표현하며 "공익과의 조화"

*2 기업 가치 향상을위한 가상 다이어그램

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